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Le partage traditionnel entre cadres et non-cadres tend à s’estomper mais certaines caractéristiques restent marquées (diplôme, durée du travail et rémunération). L'étude observe une hétérogénéité de plus en plus forte parmi les cadres.
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CARIF OREF Auvergne-Rhône-Alpes, Auteur ; France Stratégie, Auteur | 2017"Perspectives d'évolution des ressources en main d’œuvre et de l'emploi par métier à l'horizon 2022" dans la région Auvergne-Rhône-Alpes.
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France Stratégie, Auteur ; DARES, Auteur | 2015Cet exercice de prospective nationale met en perspective les grandes évolutions qui impacteront l'emploi et le marché du travail d'ici 2022.
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France Stratégie, Auteur ; DARES, Auteur | 2014A l'horizon 2022, 800000 postes seraient à pourvoir annuellement avec d'importantes créations d'emplois dans les métiers du soin, des services aux personnes. Le rapport confirme également la tertiarisation de l'emploi ; des postes seront égaleme[...]
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France Stratégie, Auteur ; DARES, AuteurLes Métiers en 2030 dresse un panorama chiffré des perspectives des métiers à l’horizon 2030. Compte tenu des grandes tendances observées dans le passé, des évolutions qui peuvent être anticipées (démographiques, économiques, technologiques et e[...]
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France Stratégie, Auteur ; Jean Flamand, Auteur ; Cécile Joly, Auteur ; Martin Rey, Auteur | Paris : France Stratégie | La note d'analyse | 2020La note propose une typologie inédite des métiers en temps de crise et distingue 5 groupes selon leur degré de vulnérabilité. Les métiers "vulnérables de toujours", les "nouveaux vulnérables", les métiers directement ou indirectement "sur le fro[...]
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Les tensions sur le marché du travail ont mis en lumière l'importance du lien entre qualité de l'emploi et attractivité des métiers. Dès lors comment mesurer cette qualité de l’emploi à l’échelle des métiers ? Cette note bâtit une typologie en [...]
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Le rapport de France stratégie met en lumière un risque de perte d'attractivité durable des métiers de la fonction publique et pointe les leviers d'action mobilisables pour y remédier.
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Le rapport contient un répertoire des métiers du numérique qui donne une vision des métiers en développement à 2 ou 3 ans. Les métiers sont ainsi regroupés en 9 familles : programmation et développement ; intelligence artificielle et donnée ; in[...]
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France Stratégie, Auteur ; Céreq, AuteurCe rapport propose de mettre en visibilité les métiers de cette filière et les enjeux de professionnalisation pour répondre aux transformations à venir dans la filière.
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France Stratégie, Auteur ; Céreq, Auteur | 2019Les emplois du sport – que le rapport estime à 227 000 – se caractérisent par une forte croissance (+ 23 % entre 2008 et 2016). Le rapport propose une vision renouvelée des métiers du sport pour penser concrètement l’offre de formation et les be[...]
