Titre : |
Etude de fonctions & rémunérations : ressources humaines |
Type de document : |
texte imprimé |
Editeur : |
Neuilly-sur-Seine : Michael Page Ressources humaines |
Année de publication : |
2012 |
Importance : |
37 p |
Langues : |
Français (fre) |
Catégories : |
FONCTION GRH ; PROFIL DE POSTE ; REMUNERATION
|
Index. décimale : |
AGE2700 Gestion des ressources humaines - Médiation (sociale, commerciale, d'entreprise) |
Résumé : |
Les tendances d'évolution de la fonction RH. Pour chacune des fonctions recensées, sont précisées : le rattachement hiérarchique, les principales responsabilités, le profil requis, les tendances et évolutions possibles, une grille de rémunérations. |
Note de contenu : |
Au sommaire :
- Directeur des ressources humaines
- Responsable ressources humaines
- Responsable du développement RH et de la gestion de carrières
- Directeur / responsable du recrutement
- Directeur / responsable de la formation
- Directeur / responsable des relations sociales
- Responsable rémunérations et avantages sociaux
- Responsable pais et administration du personnel
- Responsable des systèmes d'information ressources humaines
- Contrôle de gestion sociale
- Responsable de la mobilité internationale |
Etude de fonctions & rémunérations : ressources humaines [texte imprimé] . - Neuilly-sur-Seine : Michael Page Ressources humaines, 2012 . - 37 p. Langues : Français ( fre)
Catégories : |
FONCTION GRH ; PROFIL DE POSTE ; REMUNERATION
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Index. décimale : |
AGE2700 Gestion des ressources humaines - Médiation (sociale, commerciale, d'entreprise) |
Résumé : |
Les tendances d'évolution de la fonction RH. Pour chacune des fonctions recensées, sont précisées : le rattachement hiérarchique, les principales responsabilités, le profil requis, les tendances et évolutions possibles, une grille de rémunérations. |
Note de contenu : |
Au sommaire :
- Directeur des ressources humaines
- Responsable ressources humaines
- Responsable du développement RH et de la gestion de carrières
- Directeur / responsable du recrutement
- Directeur / responsable de la formation
- Directeur / responsable des relations sociales
- Responsable rémunérations et avantages sociaux
- Responsable pais et administration du personnel
- Responsable des systèmes d'information ressources humaines
- Contrôle de gestion sociale
- Responsable de la mobilité internationale |
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